Dossiê admissional indispensável
CTPS digital atualizada, comprovante de residência recente, ASO Admissional antes do início das atividades, ficha de registro preenchida e declaração de dependentes para fins de IR e salário-família.
Contrato de trabalho e cláusulas essenciais
O contrato deve estipular detalhadamente cargo, remuneração, jornada, local de prestação de serviços e cláusula de confidencialidade e proteção de dados (LGPD).
Termos de entrega e ciência
Termo de entrega de crachá, ferramentas de trabalho, notebook, celular corporativo e recibo assinado do regulamento interno da empresa.